Deine neue Rolle

• Leitung von Projekten im militärischen Umfeld der Systemintegration
• Unterstützung bei Angeboten für den öffentlichen Auftraggeber
• Planung und Durchführung des Projektablaufes
• Teilnahme an Kundenbesprechungen
• Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung der vertraglichen Abmachungen
• Durchführung des Projektberichtswesens (intern/extern)
• Koordination und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern.
• Militärischer Hintergrund von Vorteil

Deine Qualifikationen & Kenntnisse

• Abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung oder Vergleichbare Ausbildung ggf. mit Zusatzqualifikation in BWL
• Erste einschlägige Berufserfahrung
• Kenntnisse im Projektmanagment
• Kenntnis im V-Model XT von Vorteil
• Fähigkeit zum Durchdringen komplexer Sachverhalte
• Hohe Kunden und Serviceorientierung
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
• Sicherheitsüberprüfung durch das BMWiK (Ü2) oder Bereitschafft diese zu erhalten.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits

Wir bieten nicht nur einen Job, sondern einen Platz in unserem Team. Daneben gibt es bei uns auch noch:

• Innovative, nachhaltige & anspruchsvolle Projekte
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung
• Bis zu 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Je nach Tätigkeit (anteiliges) mobiles Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Digitale Unternehmensprozesse
• Vielseitige & spannende Teamevents  
• Ein familiäres Betriebsklima mit offener Kommunikation 
• Betriebliche Altersvorsorge

Über uns

Als Ingenieurdienstleister in verschiedenen Branchen sind  wir Experten für Projekte, Prozesse, Entwicklungen, Konstruktionen, Dokumentationen, Methoden und Tools. Dabei gestalten wir gemeinsam mit und für unsere Kunden innovative, technologische und zukunftsorientierte Themen. 
Unseren Erfolg fundieren wir auf Vertrauen, Integrität und  Respekt. Die Verfolgung jeglicher Visionen ist nur mit motivierten und  engagierten Mitarbeiter möglich. Unser Ziel ist es daher, ein Betriebsklima zu  schaffen, in dem sich jeder Mitarbeiter individuell wohl fühlen kann. Die  Anerkennung individueller Leistungen, das Einräumen von Entscheidungsspielräumen, die Förderung von Initiative und Kreativität und die Möglichkeit zur optimalen Aus- und Weiterbildung bilden die Grundlage der Unternehmensphilosophie, die auf traditionelle Werte zählt und deren Eckpfeiler  moralische und ethische Grundsätze sind.